Como contribuidores e mantenedores deste projeto, e no interesse de promover uma comunidade aberta e acolhedora, nós nos comprometemos a respeitar todas as pessoas que contribuem através do registro de falhas, postando pedidos de funcionalidades, atualizando a documentação, submetendo "pull requests" ou patches, e outras atividades.
Estamos empenhados em tornar a participação neste projeto uma experiência livre de assédio para todos, independentemente do nível de experiência, sexo, identidade de gênero e expressão, orientação sexual, deficiência, aparência pessoal, tamanho corporal, raça, etnia, idade, religião ou nacionalidade.
Exemplos de comportamento inaceitável pelos participantes incluem:
- O uso de linguagem sexualizada ou imagens
- Ataques pessoais
- Ataques ou insinuações / comentários depreciativos
- Assédio público ou privado
- Publicar informações privadas e/ou pessoais, como endereços físicos ou eletrônicos, sem a permissão explícita
- Outras condutas antiéticas ou não profissionais.
Os mantenedores do projeto têm o direito e a responsabilidade de remover, editar, ou rejeitar comentários, comitar, codificar, editar wikis, problemas e outras contribuições que não estejam alinhadas a este Código de Conduta. Ao adotar este Código de Conduta, os mantenedores do projeto se comprometem a forma justa e coerente a aplicar estes princípios a todos os aspectos da gestão do projeto. Os mantenedores do projeto que não seguem ou não fazem cumprir esse Código de Conduta podem ser permanentemente removidos da equipe do projeto.
Este Código de Conduta aplica-se tanto dentro dos espaços do projeto e em espaços públicos quando um indivíduo está representando o projeto ou sua comunidade em uma ação direta ou pessoal. Pontos de vista pessoais, crenças e valores dos indivíduos não refletem necessariamente os desta organização ou de outros indivíduos e organizações afiliadas.
Comportamentos de assédio ou abusivo, são totalmente inaceitáveis e podem ser relatados através da abertura de uma ISSUE ou entrar em contato com um ou mais dos mantenedores do projeto.
Este Código de Conduta é uma adaptação do [Contribuinte Aliança] (http://contributor-covenant.org), versão 1.2.0, disponível em [http://contributor-covenant.org/version/1/2/0/ ] (http://contributor-covenant.org/version/1/2/0/)
Agradecemos "The League of Extraordinary Packages" pelas orientações e estruturas disponibilizadas em seu repositório thephpleague/skeleton
As contributors and maintainers of this project, and in the interest of fostering an open and welcoming community, we pledge to respect all people who contribute through reporting issues, posting feature requests, updating documentation, submitting pull requests or patches, and other activities.
We are committed to making participation in this project a harassment-free experience for everyone, regardless of level of experience, gender, gender identity and expression, sexual orientation, disability, personal appearance, body size, race, ethnicity, age, religion, or nationality.
Examples of unacceptable behavior by participants include:
- The use of sexualized language or imagery
- Personal attacks
- Trolling or insulting/derogatory comments
- Public or private harassment
- Publishing other's private information, such as physical or electronic addresses, without explicit permission
- Other unethical or unprofessional conduct.
Project maintainers have the right and responsibility to remove, edit, or reject comments, commits, code, wiki edits, issues, and other contributions that are not aligned to this Code of Conduct. By adopting this Code of Conduct, project maintainers commit themselves to fairly and consistently applying these principles to every aspect of managing this project. Project maintainers who do not follow or enforce the Code of Conduct may be permanently removed from the project team.
This code of conduct applies both within project spaces and in public spaces when an individual is representing the project or its community in a direct capacity. Personal views, beliefs and values of individuals do not necessarily reflect those of the organisation or affiliated individuals and organisations.
Instances of abusive, harassing, or otherwise unacceptable behavior may be reported by opening an issue or contacting one or more of the project maintainers.
This Code of Conduct is adapted from the Contributor Covenant, version 1.2.0, available at http://contributor-covenant.org/version/1/2/0/
Thanks The League of Extraordinary Packages for the guidelines and structures available in your repository thephpleague / skeleton